Fenyegetőzéssel próbálja meggyőzni a Rovó László által vezetett Szegedi Tudományegyetem az egészségügyi dolgozókat az új munkaszerződés aláírására
Elméletileg a hónap utolsó napjáig kellene aláírni azt a munkaszerződést az egészségügyi dolgozóknak, amely átvezeti őket a sokat kritizált új egészségügyi jogállásba.
Azonban a törvény a hálapénz kivezetése és az orvosoknak szánt béremelés ellenére olyan brutális kötelmeket ró az azt aláírók számára, hogy az ország több intézményében immár komplett osztályok közölték, hogy nem fogják aláírni ezt az új szerződést. Hogy melyek a legsarkalatosabb kérdések és az egészségügyi dolgozók mit kifogásolnak a törvény kapcsán, arról előző posztomban írtam.
Sok helyen egyéni alkukkal próbálják meg rávenni a dolgozókat az aláírásra, azonban miután törvény határozza meg a jogállási formát és annak apróbb elemeit, így ezen alkuk később könnyen semmissé válhatnak.
Rovó neve ismerősen csenghet az olvasóknak, ő volt az a rektor, aki tavaly márciusban síelni volt, majd COVID-19 fertőzést kapott, és a kormány február 27-én közzétett felhívásában javasolt karantén helyett dolgozni és műtőbe vonult. Ezzel több munkatársát is időlegesen kivonva a forgalomból. De ő volt az a rektor is, aki a vészhelyzet megszűnésével visszavonta a korábbi intézkedéseket, és bár lehetőséget teremtett a 100 főnél több személy részvételével tervezett rendezvények megtartására is, a végzősök diplomaosztóját mégsem engedte. Annak ellenére nem hogy azt is vállalták volna, hogy több szakaszban, alacsony létszámmal és kültéren legyen megtartva a rendezvény. És Rovó László volt az a rektor is, akinek intézkedésével szemben az egyetem pszichiátriáján dolgozó orvosok fordultak az Állami Egészségügyi Ellátó Központhoz azonnali beavatkozást kérve, hiszen intézményüket olyan helyre költöztették, ahol nem tudtak tisztességes ellátást biztosítani a betegeik számára. De szintén Rovó László az a rektor, aki nemes egyszerűséggel kirúgta azt a docenst a Pszichiátriai Klinikáról, aki a Magyar Orvosi Kamara Csongrád Megyei Etikai Bizottságában tagként Rovó László síelős-COVID kalandját vizsgálta volna, pontosabban elfogultságot jelentve kérte az etikai vizsgálat más megyében történő lefolytatását. És igen Rovó László az is, aki a SZTE modellváltását igencsak vitatott, zavaros körülmények között szavaztatta meg.
Mondanom sem kell, hogy mennyire visszatetsző és munkajogi szempontból is aggályos az effajta listázás.
Ezt egy, a dolgozóknak megküldött tájékoztató, információs email tartalmazta. Amely így kezdődik: “Tegnap egy értekezleten voltam, ahol az Egészségügyi szolgálati jogviszonyról néhány információt kaptam, szeretném megosztani mindenkivel!
Majd így folytatódik
Így működik a Rovó László rektor által vezetett intézmény, és így veszített el már sok rendkívül jól képzett dolgozót, mint a fenti, egyébként szakmájában kiváló pszichiáter docenst, vagy akár a nagyvilágban nemzetközileg is jegyzett és ismert aneszteziológus professzort, Molnár Zsoltot, akinek azokat a színvonalas webináriumokat is köszönhetjük, amelyeket a Transzlációs Medicina szervezésben láthatunk.
Szeged és Szent-Györgyi Albert neve összeforrt, ezt rombolja most le igencsak húzós ütemben az egyetem fura-ura, a rektor.



